De la crise à la reprise : vos retours d’expérience

Présentation

Comme toute crise, celle liée au Covid peut être l’occasion de s’améliorer et de se réinventer. Pour cela, un retour d’expérience salarié.e.s peut permettre de tirer ensemble les premiers enseignements de la crise, de lui donner du sens et de la transformer en opportunité. Par ailleurs, en cette période où les repères et la cohésion de groupe sont chamboulés, les questions du personnel sont nombreuses : sur le plan de la sécurité sanitaire et économique, sur le sens du travail, de son parcours professionnel ou de son rôle dans l’entreprise… Ainsi, il est d’autant plus utile aujourd’hui d’aller à la rencontre des salarié.e.s et de leur offrir un espace d’échange, afin de fédérer, mobiliser et développer la Qualité de Vie au Travail.

Déroulement

Après la participation de vos salarié.e.s sur votre forum privé, une synthèse et un débriefing vous seront remis avec, en option, la reconstitution des échanges sur-mesure en vidéo.

Objectifs

• Partager les expériences pour se sentir reliés et leur donner du sens
• Recueillir les besoins et sonder l’état d’esprit, physique et émotionnel des salarié.e.s
• Prendre conscience des forces et des valeurs qui ont permis de faire face à la situation
• Valoriser, reconnaître et célébrer les efforts et les réussites
• Remobiliser et engager le personnel dans la reprise, fort des atouts mis en lumière